Кадровое делопроизводство

Наши специалисты, выполняя услуги кадрового учета, помогут разобраться в сложившейся ситуации

Мы проанализируем вашу ситуацию в области кадрового учета, проверим все имеющиеся документы и поможем вам оперативно исправить имеющиеся ошибки. Оперативная постановка качественного кадрового делопроизводства поможет снизить множество рисков при возможных проверках со стороны пенсионного фонда, фонда социального страхования или трудовой инспекции.

  • Подготовка и оформление всех необходимых документов о приеме на работу сотрудника: оформление Приказа о приеме на работу, оформление трудового договора или договора подряда с внештатными сотрудниками
  • Расчет зарплаты и формирование документов для ее выплаты
  • Подготовка документов на прием, увольнение, изменение оклада, отпуска и командировки сотрудников
  • Расчет больничных, отпускных, декретных, алиментов, командировочных, компенсаций, пособий, дивидендов и премий
  • Возмещение расходов на выплату пособий из ФСС
  • Отчетность по сотрудникам в налоговую, Пенсионный фонд, Фонд социального страхования
  • Оформление больничных листов, всех видов отпусков, премий и льгот
  • Оформление правил внутреннего трудового распорядка
  • Подготовка должностных инструкций, коллективных договоров
  • Подготовка положения о коммерческий тайне
  • Подготовка соглашений о неразглашении конфиденциальной информации с сотрудниками и контрагентами
  • Оформление табелей учета рабочего времени, расчетных листков (в т. ч. рассылка расчетных листов сотрудникам)
  • Оформление всех необходимых сотрудникам справок (2-НДФЛ, 182н, СЗВ-М, справок в центр занятости для оформления пособий и иных)
  • Постановка сотрудников на воинский учет